Werkwijze
Het is niet ‘wat' je hebt waarom mensen je volgen en graag zaken met je willen doen, maar het is waar jij in gelooft (het ‘waarom') waardoor mensen/klanten voor hun eigen belang kiezen om met jou zaken te willen blijven doen.
De drijfveer van elke ondernemer is uniek en vergt een flexibele benadering om deze te herkennen, erkennen en vervolgens in business om te zetten. Geen standaardaanpak maar maatwerk! In onze benadering staan drie kernbegrippen centraal:
‘waarom we het doen'
‘hoe we het doen'
‘wat we doen'
Het ‘waarom' van Freshprojects
- De behoefte om duurzaam toegevoegde waarde te creëren met gelijkgestemde ondernemers,
- Naast het bedenken van ideeën deze ook kunnen realiseren.
Het ‘hoe' van Freshprojects
- het ter discussie durven stellen van de status quo,
- ongebaande paden betreden,
- het blootleggen van de drijfveren van de ondernemer,
- het realiseren van nieuwe inzichten voor- en nieuwe business met de ondernemer.
- ondernemend opereren in de kerngebieden HRM, Supply Chain Management en ICT. Per kerngebied worden zelfstandige business units opgezet die als autoriteit opereren in de markt.
Het ‘wat' van Freshprojects
- Adviesdiensten op het gebied van HRM, Supply Chain Management, Cloud Computing en web-applicaties.
- Participaties in start-ups, nieuwe business units en bestaande ondernemingen.
- Daarnaast participeert Freshprojects in bestaande bedrijven en start-ups daar waar de ondernemer en Freshprojects dezelfde drijfveren hebben om duurzaam toegevoegde waarde te creëren.
Met als rol:
- Procesbegeleiding
- Ontwikkeling partnerships
- Business Accelerator
Onze projectmatige aanpak is gebaseerd op een frisse ondernemende, mensgerichte kijk op mensen en middelen. Zonder uitzondering zetten we aan tot beweging. Waar nodig doorbreken we kordaat impasses. Altijd met respect voor de mens en met veel gevoel voor ethiek.
